Ved Helse- og velferdskontor Lerkendal er det ledig en fast 100 prosent stilling som avdelingsleder. 

Helse- og velferdskontoret (HVK) er en koordinerende enhet og veien inn til kommunens helse - og velferdstjenester for personer over 18 år. Enheten har ansvar for at tjenester til mennesker med langvarige  og sammensatte behov er koordinert og vi samhandler tett med andre aktører i hjelpeapparatet både internt og eksternt. HVK tar imot henvendelser fra publikum,gir råd og veiledning, kartlegger ressurser og bistandsbehov, tar beslutninger og fatter enkeltvedtak om hvilke tjenester som skal innvilges. Vi har et bredt og komplekst virkeområde med sterkt fokus på tverrfaglig teamarbeid i saksbehandlingen. 

Vi søker etter en trygg, tydelig og faglig sterk avdelingsleder med stort engasjement og motivasjon. Som avdelingsleder må du ha evne til å være en engasjert og tydelig leder, legge til rette for gode fagutviklingsprosesser og bidra til å skape gode relasjoner internt og eksternt.

Kvalifikasjoner:

• Minimum bachelorgrad innen helse/sosialfag
• Ledererfaring, lederutdanning er en fordel
• Du har erfaring fra endringsprosesser
• Du har god forvaltningskompetanse og oversikt over gjeldende lover og retningslinjer i offentlig virksomhet
• Du har evne til å jobbe strukturert og målrettet
• Du har gode muntlige og skriftlige norskkunnskaper og god formidlingsevne
• Du har allsidig IT-kompetanse
  
  Det er en stor fordel om du i tillegg har:

• erfaring med veiledning
• erfaring fra utviklingsarbeid/prosjektarbeid
• erfaring fra medvirkningsprosesser
• erfaring med bruk av Helseplattformen og HR-Portalen
• kjennskap til kommunens tjenesteapparat/samarbeidspartnere 
• i tillegg til lederutdanning/ledererfaring har videreutdanning innen aktuelle fagområder som for eksempel innen eldreomsorg, rehabilitering, rus, psykisk helse og lignende områder som vi jobber med 

Personlige egenskaper:

• Tydelig leder som er trygg på deg selv, tar ansvar og har oversikt
• Evne til å samarbeide og kommunisere med alle typer mennesker
• God til å prioritere, gi ansvar og delegere
• Har interesse for å sette deg inn i nye problemstillinger
• Er en god kulturbygger
• Har godt humør og bidrar til et godt arbeidsmiljø
• Har stor arbeidskapasitet og evner å jobbe med fokus på flere oppgaver samtidig 
• Jobber godt i team, men er også trygg på  å jobbe selvstendig 
• Du tar initiativ til veiledning og støtte ved behov
  

Vi tilbyr:

• Ledelsesansvar i en av Norges største organisasjoner
• Deltakelse i enhetens lederteam
• Lederstøtte
• Ansvar for å være med på å utvikle fremtidsrettede tjenester
• Et trivelig, godt og aktivt arbeidsmiljø 
• Gode muligheter for faglig og personlig utvikling
• Kantine
• Sykkelparkering
• Kort vei til offentlige transportmidler
• Gode pensjonsordninger
  
• Vi tilbyr lønn basert på sentrale tariffavtaler og Trondheim kommunes lokale lønnspolitikk med fagstiger og lokale lønnsmodeller. Lønn avtales ut fra din kompetanse, erfaring og stillingens ansvar.