Haugesund kommune ligger mellom Stavanger og Bergen og er den nordligste byen i  Rogaland med Nordsjøen som nærmeste nabo i vest. Kommunen har ca 38 500 innbyggere og teller med omkringliggende områder ca 47 000 innbyggere.  Haugesund kommune har 41 fastlegehjemler fordelt på 8 legesentre. Kommunen har også ansvar for drift av interkommunal legevakt for 9 kommuner og med et nedslagsområde på rundt 100 000 innbyggere. Da Haugesund kommune har god fastlegedekning er vaktbelastningen per lege ca 2 vakter per måned. Haugesund sjukehus Helse fonna er å et stort akuttsjukehus, lokalisert sentralt i byen. 

Da en av våre fastleger gjennom 20 år har valgt å gå over til spesialist helsetjenesten har Haugesund kommune ledig fastlegehjemmel fra 01.11.26, med mulighet for tiltredelse snarest, lokalisert ved "Legesenter sør". Listen som følger hjemmelen er godt innarbeidet med listetak på 1200 pasienter/innbyggere. Hjemmelen er selvstendig næring

Legesenteret Sør er et stabilt og veldrevet legesenter med gode rutiner, erfarne medarbeidere og trivelig arbeidsmiljø og  omfatter 
fire  legehjemler og tre helsesekretærer i full stilling og pasientlister med totalt 4450 pas. Infodoc benyttes som journalsystem.

Nærmere informasjon kan får ved å kontakte

-fastlege og leder for Legesenter sør, Marianne van Sighem Svindland  e-post: Marianne.van.sighem@gmail.com; 

-kommuneoverlege Katrine Marie Haga Nesse, e-post: katrine.marie.haga.nesse@haugesund.kommune.no;

-virksomhetsleder Helse og arbeid, Jan Ivar Hauge Bringedal e-post : jan.ivar.hauge.bringedal@haugesund.kommune.no;

 

Kvalifikasjoner:

• Norsk autorisasjon som lege
• Du har gjennomført LIS1-tjeneste
• Du har førerkort  for personbil
• Du behersket norsk og gjør deg godt forstått både muntlig og skriftlig
• Erfaring fra allmennmedisin er ønskelig men ikke et krav

Personlige egenskaper:

• Du har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• Du arbeider selvstendig og strukturert
• Du er faglig engasjert og ønsker å bidra til utvikling av legesenteret
• Du har respekt for det enkelte menneske
• Du ønsker å være et positivt bidrag til arbeidsmiljøet ved legesenteret

Vi tilbyr:

• Vi tilbyr et godt og inkluderende fagmiljø for allmennleger
• Tilrettelegging for et godt ALIS-løp sammen med erfarne og dyktige veiledere
• Gode insentiver i ALIS-ordningen til faglig utvikling og kompetanseheving
• Legevakt med erfarne leger og hjelpepersonell og høy faglig standard
• Fleksibilitet og medvirkning i egen arbeidshverdag
• Øvrige betingelser vil kunne diskuteres med utgangspunkt i tidligere erfaring fra fastlegearbeid