Trives du med aktive dager? Brenner du for sykepleiefaget?  

Da vil vi gjerne ha deg som vår kollega! 

Vi har en fast 100% stilling ledig som sykepleier i Hjemmetjenester Sone Træleborg, Tønsberg Kommune. 

Sone Træleborg har kontorer i Larvikgaten og har ambulerende tjenester til hjemmeboende brukere i området Træleborg, Husøy, Kaldnes og omegn.  

Du, vår nye sykepleier er en person som er positiv, nytenkende, utviklingsvillig og klar for å gå fremtidens helsetjenester i møte. Du kan ha mye erfaring, eller du kan være nyutdannet. Du er like velkommen uansett! Vi har et positivt og godt arbeidsmiljø med mange faglig sterke kollegaer. 
Vår målsetting er at brukerne våre skal få lov å bo hjemme hele livet hvis dette er noe de selv ønsker, og hvis det er faglig forsvarlig. 

Vår sykepleiergruppe er mangfoldig, og består av både erfarne sykepleiere, og de med kortere fartstid.  

Vi har fokus på helhetlig pasientforløp og pasientsikkerhet. Hjemmetjenesten er i stor utvikling og etter samhandlingsreformens inntreden med kort liggetid på sykehus utfører vi i dag mange oppgaver i hjemmene, som tidligere ble gjort på sykehus. Du som er redd for å miste prosedyrene og sykepleierfaget trenger dermed ikke å være redd for å søke jobb i hjemmetjenesten. 

Vi jobber i todelt turnus der arbeidstidene for tiden er fra 0730-1500 på dagvakt og 1500-2230 på kveldsvakt, vi jobber hver 3.helg i vakter med normal vaktlengde. Vi fokuserer på en helsefremmende turnus der ansatt har påvirkningsmulighet og skal fra 2026 i gang med årsturnus. Vi mener at fornøyde ansatte gir av seg selv og det fører til et godt arbeidsmiljø, fornøyde pasienter og en høy faglig standard. Vi mener også at turnuslivet skal kunne kombineres med et godt familieliv og fritid. 

Som et rekrutteringstiltak i Tønsberg Kommune tilbys startlønn tilsvarende 8 års ansiennitet til nyansatte. Det tilbys også rekrutteringstillegg til erfarne sykepleiere(fra 16 års ansiennitet). Kommunen er organisert under KS som har 16 års ansiennitetsstige. 

Tønsberg Kommune har en heltidskultur og derfor lyser vi ut hele stillinger. Skulle ditt behov være annerledes er du likevel velkommen til å søke. 

Det er ønskelig med snarlig tiltredelse, men søk gjerne uansett.

Hovedarbeidsoppgaver

• Sykepleiefaglige oppgaver 
• Medikamenthåndtering 
• Ernæringsoppfølging 
• Samarbeid med fastlege, sykehus, sykehjem, tildelingskontor, fysio/ergo, kreft/demenskoordinator, aktivitører og pårørende 
• Veilederansvar for ansatte, studenter og elever 
• Pådriver i pasientsikkerhetsarbeid 
• Evaluering og kartlegging av gamle og nye brukere 

Kvalifikasjonskrav

• Autorisasjon som sykepleier 
• Gode norskkunnskaper. Gjelder både skriftlig og muntlig. 
• Førerkort klasse B 
• Digitale ferdigheter
• Gjerne relevant videreutdanning eller interesseområde innenfor geriatri, demens, psykiatri eller annet, men ikke et krav

Personlige egenskaper

• Gode samarbeidsevner 
• Fleksibel og engasjert 
• Evne til å arbeide selvstendig og ta egne avgjørelser 
• Bidra til positivt arbeidsmiljø 
• Utøve godt medarbeiderskap 
• En god dose humor settes pris på 
• Personlig egnethet vektlegges 

Personlig egnethet vektlegges

Vi tilbyr:

• Variert arbeid i positivt og godt arbeidsmiljø 
• Lønn etter gjeldende lov,- og avtaleverk 
• Gode forsikrings,- og pensjonsordninger 
• God faglig utvikling  
• Stillingskode: 7174 sykepleier

Søkerlister med opplysninger om navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosted- eller arbeidskommune for hver søker er offentlig i hht Offentlighetsloven. Det kan gjøres unntak dersom søker anmoder om dette og grunngir dette i søknaden. Dersom anmodningen ikke tas til følge vil søkeren varsles om dette.

Kommunen ber aldri om kontaktinformasjon eller kontoopplysninger i rekrutteringsfasen, verken over SMS, e-post eller i brev via Digipost