F-35 CIS-skvadronen drifter F-35 IKT for kampflyoperasjoner på flere ulike lokasjoner. CIS er en forkortelse for Communication and Information Systems.

Skvadronen leverer både stasjonær F-35 IKT i tilknytning til Norges kampflystasjoner og deployerbare IT-kapabiliteter til F-35 i både innland og utland. Avdelingen består per dags dato av en ledelse, skvadronsstab, CIS-ving, deployering ving og en trening ving.
CIS-ving’en drifter logistikk og vedlikeholdssystemene, samt systemene knyttet til planlegging av oppdrag for F-35. CIS-ving’en er lokalisert på Ørland flystasjon i Trøndelag og på Evenes flystasjon i Nordland.

QRA-seksjon (underlagt CIS-ving) er til støtte for F-35 NATO’s Quick Reaction Alert (QRA) oppdrag fra Evenes.

Deployering ving på Ørland skal kunne deployere med IKT-systemene for å understøtte F-35 kampflyoperasjoner på to ulike lokasjoner samtidig, i både innland og utland.

Som sjefssersjant vil du bli skvadronssjefens høyre hånd og nærmeste rådgiver. 

Ønsket tiltredelse 1.august 2025.

Kvalifikasjoner:

Må krav:

• Grunnleggende befalsutdanning. Videregående befalsutdanning 1 (VBU 1) må påregnes gjennomført 
• Minimum 2-års erfaring innen sambandstjeneste/IKT
• Norsk statsborgerskap
• Tilfredsstille medisinske krav til operasjoner i utlandet, samt gjennomføre og bestå fysisk test med krav til 4 i styrke og utholdenhet. (Se testkrav på forsvaret.no/krav/fysiske-tester-i-forsvaret)
• Den som tilsettes må kunne sikkerhetsklareres for Strengt hemmelig/Cosmic Top Secret før tiltredelse.
  

Ønskelig krav:

• Videregående befalsutdanning 2
  

Personlige egenskaper:

• Strukturert og ansvarsfull.
• Gode samarbeids- og kommunikasjonsevne.
• Høy arbeidskapasitet.
• Gode lederegenskaper.
• Lærevillig, initiativrik og utviklingsorientert.
• Identifisere deg med Forsvarets kjerneverdier RESPEKT, ANSVAR og MOT.

Vi tilbyr:

• Gode muligheter for personlig og faglig utvikling i et ungt kollegialt arbeidsmiljø.
• Spennende arbeidsoppgaver og utfordringer.
• Gode pensjons- velferdsordninger med blant annet fysisk trening i arbeidstiden, samt egen bedriftshelsetjeneste.
• Pendlerstatus kan innvilges ved søknad.
• Fleksitid. 

Tilsetting i stilling som stabssersjant/flotiljemester (OR7). Stillingen lønnes etter statens lønnsregulativ og Luftforsvarets lønnspolitikk kr 620.318-650.845,- brutto per år. I tillegg til grunnlønn kan det påberegnes et betydelig øvingstillegg.
Det trekkes 2% lovbestemt innskudd til Statens pensjonskasse.

Vilkår og tidspunkt for tilsetting

Tilsettingen skjer i henhold til Forsvarsloven § 44 fjerde ledd om at militært tilsatte plikter å overholde reglene om tilsetting, utdanning, disponering og avansement mv. som er fastsatt i den til enhver tid gjeldende ordningen for militært tilsatte. 

Stillingen lyses ut med tilsetting T-60, aldersuavhengig kompetanse, fra tiltredelsesdato 01.08.2025. Med tilsetting T60 menes et fast tilsettingsforhold i Forsvaret til oppnådd pensjonsalder, som pr. i dag er 60 år. 

Tilsetting skjer i respektiv Forsvarsgren, iht. tidligere avtjent førstegangstjeneste og i stillingens grad. Den som tilsettes disponeres mot stillingen iht. gjeldende tidsbegrensning.